デュポンおよびダウ 対等合併に合意 新社名は「ダウ・デュポン」2015年12月16日
ザ・ダウ・ケミカル・カンパニー（本社：米国ミシガン州）とデュポン（本社：米国デラウエア州）は、両社の取締役会において全会一致で、両社の対等合併に合意したと発表した。
合併は、関連当局およびダウ、デュポンの株主承認をはじめ諸条件の充足後、2016年下半期での完了が見込まれている。新会社名は「ダウ・デュポン」となる。
統合後、節税効果のある事業分割により、3つの独立した上場企業を設立する計画だ。分割は合併完了後、関連当局および取締役会の承認を経て、18カ月から24カ月以内に、可能な限り、早期に実施される予定だ。
3つの新会社は、世界的規模の農業関連会社、素材科学会社、技術とイノベーションに基づく特殊化学品会社となる。
これらの事業会社は、それぞれが明確な重点分野、適正な資本構成、明白で魅力的な投資テーマ、スケールメリット、イノベーションへの投資能力を備え、顧客に向けた優れたソリューションおよび選択肢の提供が可能になる。
新会社「ダウ・デュポン」の発表時点における時価総額は、約1300億ドルを見込んでいる。取引規定により、ダウの株主は1株当たり新会社の1株を受け取り、デュポンの株主は1株当たり1282株を受け取る。優先株を除き両社の株主は、希釈後約50%ずつの株式を取得することになる。
新設される3つの企業のうち、農業関連会社は、デュポンとダウの種子および農業製品事業で構成される、世界を代表する農業関連事業体となる。
最も総合的で多様なポートフォリオ、短期および中長期的な成長機会を持つ強力な新製品パイプラインをもつことになる。「2つの会社が相互に補完することで、世界各国の農家に向けて、より幅広いソリューションと選択肢を提供していきたい」という。2014年度の売上高の合計は、約190億ドルになる。
(関連記事）
・ダウ、塩素事業の大半を分離 ダウ・ケミカル （15.10.13）
・「ワーキング・マザー」誌の ベストカンパニー100社に選出 ダウ・ケミカル （15.10.07）
・四半期配当1株当たり42セント ダウ・ケミカル日本 （15.09.08）
・第2四半期過去最高の増益決算発表 ダウ・ケミカル （15.07.27）
・ダウ日本と丸和バイオ 緑地管理向け農薬の販売で合意 （15.07.15）
重要な記事
最新の記事
-
【注意報】水稲に斑点米カメムシ類 県下全域で多発のおそれ 茨城県2025年7月11日 -
【注意報】斑点米カメムシ類 県内全域で多発のおそれ 新潟県2025年7月11日 -
【注意報】果樹に大型カメムシ類 果実被害多発のおそれ 北海道2025年7月11日 -
【注意報】果樹カメムシ類 県内全域で多発のおそれ 福島県2025年7月11日 -
【注意報】おうとう褐色せん孔病 県下全域で多発のおそれ 山形県2025年7月11日 -
【'25新組合長に聞く】ＪＡ加賀（石川） 道田肇氏（6/21就任） ふるさとの食と農を守る2025年7月11日 -
【'25新組合長に聞く】ＪＡ新みやぎ（宮城） 小野寺克己氏（6/27就任） 米価急落防ぐのは国の責任2025年7月11日 -
（443）矛盾撞着：ローカル食材のグローバル・ブランディング【三石誠司・グローバルとローカル：世界は今】2025年7月11日 -
米で5年間の事前契約を導入したＪＡ常総ひかり 令和7年産米の10％強、集荷も前年比10％増に ＪＡ全農が視察会2025年7月11日 -
旬の味求め メロン直売所大盛況 ＪＡ鶴岡2025年7月11日 -
腐植酸苦土肥料「アヅミン」、JAタウンで家庭菜園向け小袋サイズを販売開始 デンカ2025年7月11日 -
農業・漁業の人手不足解消へ 夏休み「一次産業 おてつたび特集」開始2025年7月11日 -
政府備蓄米 全国のホームセンター「ムサシ」「ビバホーム」で12日から販売開始2025年7月11日 -
新野菜ブランド「また明日も食べたくなる野菜」立ち上げ ハウス食品2025年7月11日 -
いなげや 仙台牛・仙台黒毛和牛取扱い25周年記念「食材王国みやぎ美味いものフェア」開催2025年7月11日 -
日本被団協ノーベル平和賞への軌跡 戦後80年を考えるイベント開催 パルシステム東京2025年7月11日 -
東洋ライス 2025年3月期決算 米販売部門が利益率ダウン 純利益は前年比121％2025年7月11日 -
鳥インフル 米バーモント州からの生きた家きん、家きん肉等 輸入停止措置を解除 農水省2025年7月11日 -
鳥インフル ブラジルからの生きた家きん、家きん肉等 輸入を一時停止 農水省2025年7月11日 -
全国トップクラスの新規就農者を輩出 熊本県立農業大学校でオープンキャンパス2025年7月11日
みどり戦略
注目のテーマ
注目のテーマ
ＪＡ人事
